2018: Типа Итоги

Итак, мы пережили местный Крисмас и сопутствующие выходные. Ура! Теперь можно заказывать еду из онлайн супермаркета когда удобно, а не когда есть слоты доставки. Проблемы первого мира, но как-то немного нарушает привычное течение жизни, когда нужно бронировать специальную рождественскую доставку потому что 24-25 (и частично 26-го) работать будет примерно ничего. Даже частично пакистанские тошниловки-кебабные закроются. Поэтому мы решили порадовать мою внутреннюю еврейку и на рождество пошли в кино на Spider-Man: Into the Spider-Verse, а потом в азиатскую едальню откушать рамена с кимчи. Вообще Крисмас в Великобритании – это когда формальный мусульманин по имени Мохамед Мухаммад*, женатый на формальной индуистке* наряжается Сантой и спрашивает атеиста “Ты чего такой кислый, Крисмас же!?” Так и живём, чо.

Read more2018: Типа Итоги

Осень 2018

Осень как-то прошла почти вся мимо меня. В середине сентября стало известно о смене позиции и я зачем-то пытался сдать дела в порядке. Глупо, конечно, особенно учитывая кому сдавал. Но уже не важно, не мои проблемы. 🙂

Read moreОсень 2018

Продолжаю экспериментировать с FB & Linked.In контентом

Медленно, но усердно продолжаю экспериментировать с социалочками. Я уже писал как я выпилил нафиг почти весь свой фбук около года назад. С тех пор я порою прогонял расширение чтобы подчистить всякое, что фбук решил восстановить с других серверов. Сегодня впервые за почти два года после первого прогона скрипта не нашлось ничего удалить. Два года чтобы вычистить данные, которые формально мои и, которые я не раз пытался удалить. Ок, чо.

Ну и как следствие того, что отфолловил всех и удалил лайки-комменты-просмотренные видео с котиками – фбук не может мне собрать ленту предложений. Очень хорошо, я считаю.

Вышло в целом неплохо. Когда тянет пожевать социальную интернет-жвачку – открывается рефлекторно вот это вот, а там ничего. Пару недель и рефлекс прошёл. В целом полученный эффект оцениваю положительно.

После фбука дошли руки расчистить другую помойку – Linked.In. И вот тут пришлось покопаться немного в гугле, так как оказалось, что Linked.In не пападает в эти вот все скандалы с утечками данных и не так-то просто найти опции по управлению тем контентом, который он подсовывает в ленту. Но можно!

Read moreПродолжаю экспериментировать с FB & Linked.In контентом

Злоебучие производители

По хорошему тут должен был быть пост с фоточками из сентября, но вместо этого я буду матно нудеть про то, как корпорациям не стыдно делать говно и брать за это деньги. 

Read moreЗлоебучие производители

Лето 2018

Здравствуй дорогой дневничок. В эфире очередной выпуск выпуск рубрики “всяко разно“. На этот раз про штуки, которые я зачем-то заснял летом. Всё (кажется) снято на гуглопиксель два икс-эль. Выборочно за три месяца.

Read moreЛето 2018

Юзабилити

Мобильник давно уже стал первичным средством чтения интернетов. В конце концов с мобильника доступны основные социальные платформы.

Проблема в том, что зачастую хочется отложить прочтение расшаренной статьи в мордокниге, ссылки в твитторе, профиля в инстаграме, прочего на потом, а толкового унифицированного приложения на андроиде нету. Ну я не знаю, не нашёл, не видел.

И вот приходится костыли изобретать: скриншот экрана, который бекапится в OneDrive, который сливает копию на комп, с которой гуглится предмет интереса (ради чего скрин и сделан!). Ненависть, конечно.

А уж насильственные попытки открывать любой веб-контент во встроенных браузерах вообще мрак. 🙁

Дорогие Рекрутеры!

Дорогие рекрутеры (а так же успешные HR менеджеры, персональные ассистенты и иже с вами)!

Обычно я получаю не так много сообщений от вас и в подавляющем большинстве своём это вполне внятные предложения работы с описанием проекта, перечнем обязанностей, бенефитов и прочей релевантной информации для обсуждения.

Однако в последние две недели я получил необычное количество сообщений. И не все они отличаются адекватностью.

К примеру звонок от сотрудника рекрутингового агентства:

“У меня есть отличная вакансия QA in Gaming Industry в Ньюки (Newquay)! Давайте поговорим!”

Нет, я не готов говорить в девять утра про какие-либо позиции. Потому что это девять утра, а я жуткая сова. Потому что я вообще теряюсь от звонков, которые я не ожидаю (а не ожидаю их потому что не ищу работу). Потому что гейминг – это совсем не моё, вот вообще никак не тянет меня играть. Да, такое бывает.

К примеру сообщение от сотрудницы компании “I”:

“У нас есть клёвый проект! Если интересно – пишите мне в скайп!”

Нет, простите. Не буду писать. Особенно в скайп.

К примеру сообщение от сотрудника компании “К”:

“Предлагаем релокейшн в город С (привет Урал!) с возможными командировками в Лондон!”

Спасибо, но было бы неплохо посмотреть на моё текущее местопроживания. А ещё было бы неплохо написать про проект, компанию и чего вы от меня хотите в плане обязанностей и остальной интересной информации.

К примеру сообщение от сотрудницы крупной компании “L”:

“Меня очень заинтересовал ваш профиль в GItHub и мне кажется мы друг другу подходим! У нас есть интересная позиция автоматизатора на JS!”

Первое: в моём профиле в гитхабе в публичном доступе лежит один HTML файлик с “Hello World!”. Если это уровень вашей компании (вы утверждаете, что мы идеально друг другу подходим же!) – то нет, спасибо большое, но я вынужден отказать вам.

Второе: я не автоматизатор. (На данный момент – 100% не автоматизатор.) Написать что-то я может и смогу (даже на JS…), но не люблю и маловероятно, что вам нужен сотрудник, которому не нравится писать автотесты…

К примеру сотрудник российского филиала международной корпорации “D”

“У нас есть позиция в Питере на проекте с mobile games!”

Отписал внятно почему нет: не интересен гейминг и не в восторге от Питера в целом. В ответ тишина на две недели. И сообщение:

“У нас есть позиция в Питере на проекте с mobile games!”

Так, чувак. WTF!? Мой развёрнутый ответ выше в переписке Linked.In прочитать не судьба? Зачем-то отписываюсь второй раз, менее развёрнуто, но в вопросом читал ли он мой ответ выше. В ответ полное непонимание как это какой-то бульбаш не ценит высочайшую милость работать над их проектами в культурной столице России. Читал ответ и ажно слышал как он это с таким театральным драматичным придыханием выговаривает!

Так что пару фактов обо мне, чтобы облегчить вам работу:

  1. На данный момент я обитаю на севере Англии на визе Tier 2 ICT. То есть мне довольно проблематично сменить работодателя внутри страны без выезда и полугодичного ожидания. (Есть варианты, но вам они не понравятся, вероятность 146%.) Плюс – EPAM не обижает вроде, чтоб активно искать работу.
  2. Пишите письма. Сообщения в Linked.In тоже ок. Звонить не надо. Да, совсем не надо. Да, даже в “рабочее время”. Хотя бы потому что я могу работать. Думать там, к примеру. И звонки на отвлечённые темы “поболтать” сильно выбивают из состояния потока. Писать в скайп тоже не надо. Вообще я очень сильно предпочитаю асинхронные методы коммуникации в таких вопросах. Почта очень ок!
  3. Пишите сразу про вакансию все детали. Сэкономьте себе и мне время выслав сразу всё. Хороший пример от компании “И”: абзац-вступление от рекрутера почему он(а) считает мне будет интересна эта позиция и ссылка на саму позицию с детальным структурированным описанием оной. Не надо гадать что за вакансия и можно сразу начинать разговор.
  4. Делайте хотя бы небольшую проверку вашего сообщения на адекватность и соответствие “профилю” корреспонденту. Если у меня в публичном гитхабе лежит файлик уровня ученика восьмого класса уроков информатики – не надо писать, что мой гитхаб вас впечатлил.
  5. Я спокойно отношусь к тому, что вы посмотрите на мой фейсбук, твиттер и прочие социалки. (Спойлер: там ничего интересного) Особенно, если это поможет вам принять решение писать мне или нет.
  6. Релокация в Россию : нет. Как-то так уж вышло, что мне будет сильно некомфортно жить в России учитывая текущее состояние дел в России.
  7. Будьте вежливы и хотя бы минимально просматривайте вашу коммуникацию (или ваших коллег) с конкретным человеком. Я понимаю, что не всякой компании по бюджету держать базу данных с кандидатами и записями бесед с ними. Но прочитать переписку выше в сообщениях ведь можно! Посмотреть в почте предыдущую переписку с конкретным человеком – не сложно. Реально не сложно.
  8. Будьте вежливы и не переходите на оскорбления (даже если на то есть причины!). Употреблять в переписке с потенциальным сотрудником слова “бульбаш”, “хохол”, “укроп” (не со мною, но киевские коллеги показывали скриншоты!) как минимум не вежливо. И уж тем более забудьте про мат.

В целом я должен сказать, что 90-95% сообщений от вас (рекрутеров то бишь) вполне адекватные, внятные предложения. Которые не вызывают желания забанить сразу и навсегда. Проблема как раз таки в этих вот 5-10% сообщений от которых сильно страдает общее впечатление о вашей профессии.

На самом деле я представляю, что работа рекрутера или HR специалиста не сахар, что не все кандидаты адекватны, не все клиенты адекватны и не все коллеги адекватны. Но хочется таки верить, что немного усилий над коммуникацией помогут нам пробиться через эти 5% неадекватности.

P.S.: Девятым пунктом стоит добавить общую грамотность сообщений. Хотя текст выше скорее всего содержит грамматические (и, прости госпади, стилистические) ошибки – давайте будем ещё проверять хотя бы орфографию перед отправкой сообщений.

Италия, Сперлонга

Смотались на пару дней в Италию потусить на море, повидаться на нейтральной территории с родителями. Поскольку конец августа пора довольно жаркая выбирали место у моря и подальше от основных туристических направлений. В итоге выбор пал на мелкий городишко Сперлонгу расположенный почти посередине пути между Римом и Неаполем. Из минусов, конечно, – почти 12 часов туда добираться с пересадками во Франкфурте, Риме и станции Фонди-Сперлонга. Итого вышло такси до вокзала, поезд в аэропорт, самолёт, самолёт, поезд, автобус. На четыре дня не брали почти никакого багажа – иначе бы сошли с ума всё тащить.

В целом поездкой все остались довольны. Лично я поехал в отпуск без какой либо возможности открыть рабочую почту и вообще что либо связанное с работой. Очень благотворно оно на психику повлияло, надо ещё!

Сам по себе старый город очень мелкий, крутые улочки, пара улиц вообще проходит частично по чьей-то крыше. Очень атмосферно, конечно. Фоточки в инстаграме по хэштегу #sperlonga_teovax_16 🙂

С инстаграмом вообще вышло интересно: я туда либо очень редко что-то добавляю, либо уже пачками. Что, как выяснилось, некоторым не нравится. Увы, могу лишь предложить отписаться. Это не сложно! Но вообще, по уму – было бы неплохо в инстаграме иметь таки альбомы-коллекции. “Такой-то юзер добавил сорок фото из одной локации” и горизонтальную прокрутку, чтоб избавить подписчиков от тысяч раздражающих фоточек в ленте. Так вот попытался сделать Фликр (и не смог…).

 

Мой опыт с OnePlus Two

Дисклеймер: нет, конкуренты OnePlus пост не проплатили! А могли бы! =__=’

В ноябре прошлого года у меня назрел вопрос обновления телефона с Nexus 4 на что-то побыстрее, помощнее, побольше экраном. Покурив чуток форумы и почитав отзывы на разные модели выбрал для покупки OnePlus Two, который был как раз доступен по инвайтам напрямую с официального сайта производителя. Выбор на самом деле был основан на ревью на их предыдущую модель OnePlus One, которую пользователи и критики встретили просто восторженно. Ну и дизайн самой линейки мне нравится, на самом-то деле:


Picture from iDigitalTimes.com

Посмотрев на форумы и ранние отзывы счастливчиков, которым довелось подержать в руках новый аппарат, я заказал его через коллегу, у которого был инвайт на него. И вот в конце ноября ко мне приехал новый телефон. Поначалу было очень и очень быстро, признаться честно, после довольно возрастного нексуса я был в восторге от нового девайса. Быстрый, удобный, мелкие примочки от производителя были весьма в тему и привык к ним буквально с первого дня использования. Ну и дизайн аппарата, хоть и не радикально отличающийся от предыдущей, мне очень нравился. Да и ныне нравится, чего уж там.


Picture by TXN

Read moreМой опыт с OnePlus Two

Cloud Revolver

Я помню как я выбирал свои предыдущие наушники, парился по поводу цены vs качество звука. Пару недель выбирал. Думал.

Позавчера они окончательно умерли. На покупку новых потратил примерно 20 минут и 100GBP.

Взял Cloud Revolver. Пока доволен. 🙂

Переработка-2

Я уже писал о том, что тут довольно неплохо налажен раздельный сбор мусора. Теперь же будут штрафовать производителей за отсутствие и/или невнятную маркировку. Для меня это проблема, я не понимаю что мне хотят сказать подсовывая восьмисимвольную аббревиатуру вместо стандартной маркировки:

В процессе обдумывания штрафовать горожан не сортирующих мусор.